第 50 章（第1页）

早晨，钟其睿还是准时来到了办公室。

这是他整个职业生涯里养成的一个习惯。

不管前一天晚上睡到多晚，第二天早上，他都必须准时出现在公司。

哪怕只睡了两三个小时。

疯狂的极限过账，昨天终于到了最后一天。

国内财务已经关账。

听别人说，昨天总部几乎也是熬了一个通宵。

深夜的大楼依然灯火通明。

销售、运营、财务、物流……

几乎所有人都在为了能够再多过几笔流程，忙到深夜。

有人甚至一直守在电脑前，盯着系统里的数字一点点变化。

过一笔，就意味着多了一笔业绩。

再过一笔，又多了一笔。

直到系统彻底关账。

钟其睿坐在办公室里，忍不住打了一个哈欠。

他甚至已经记不清楚，自己昨天到底睡了三个小时，还是四个小时。

不过这些都已经不重要了。

因为不管他怎么努力，生活似乎从来不会因为他的疲惫，而对他网开一面。

就在今天早上，总部又传来了一个新的消息。

巴西子公司的生产，要交割给中联混凝土。

钟其睿看到这个消息的时候，整个人都愣了一下。

交割？

怎么交割？

从巴西子公司成立初期开始，生产这块业务就是他一点一点搭起来的。

那个车间主任Adriano，大家平时都亲切地叫他“厂长”。

说是车间主任，其实整个生产体系里大大小小的事情，他几乎都在管。

生产、人员、设备、现场……

甚至很多不属于生产部门的事情，最后也会找到他。

这支队伍，几乎就是他亲手组建起来的。

现在一句话。

说划过去，就划过去？

他们真的有能力接手吗？

钟其睿盯着那条通知，脑子里一下子冒出了很多问题。

中联混凝土在巴西的中方员工本来就没几个。

如果生产交过去以后，人员管理出现问题怎么办？

如果他们违反了巴西当地的法律法规，最后是不是还得由中联巴西来兜底？